Schüco International KG
Wir brennen für das, was wir tun. Wir gehen mutig neue Wege und erkennen branchenübergreifend innovative Technologien. Unser Ziel: Komplexes immer einfacher zu machen. Wir leben exzellente Qualität, erstklassigen Service und setzen digitale Trends. Kurz: Wir sind richtig gut in dem, was wir tun.
Schüco ist Systemanbieter für Fenster, Türen, Fassaden und mehr. Mit 70 Jahren Erfahrung. Mit weltweit 6.750 Mitarbeitenden, die täglich daran arbeiten, heute und in Zukunft Technologie- und Serviceführer der Branche zu sein. Um dieses Ziel zu verwirklichen, richten wir uns konsequent an den Bedürfnissen unserer Kunden aus. In allen Phasen des Bauprojektes. Von der initialen Idee über die Planung bis hin zur Umsetzung und Nutzung von Wohn- und Arbeitsgebäuden weltweit.
Kontakt
Karolinenstraße 1-15
33609
Bielefeld
Deutschland
https://karriere.schueco.com/
https://www.schueco.com/de/unternehmen
Weitere Standorte
Wertingen, Weißenfels, Frankfurt, Borgholzhausen
Mitarbeiter-Anzahl
6.750
Umsatz
2,28 Milliarden Euro
Branche(n)
Bau, Architektur, Vermessung
Abbau von Überstunden
Arbeitskleidung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Einarbeitung
engagiertes Team
flexible Arbeitszeiten
Fortbildungen
Freiraum für Ideen
gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Kantine
Karriereperspektiven
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Events
Mitarbeitergespräche
Mitarbeiterrabatte
Parkplätze
Schüco bietet viele Freiräume. Diese Freiheit motiviert oder inspiriert. Hier finden kreative und innovative Konzepte immer ein offenes Ohr und die tatkräftige Unterstützung durch das Team. Wir suchen Menschen, ... die unsere Vision weiter verwirklichen wollen, ... für die „geht nicht“ keine Antwort ist, ... die Qualität als steigerbaren Begriff sehen, ... für die es keine Schwierigkeiten gibt, sondern Herausforderungen, ... die heute etwas bewegen wollen, damit das Morgen sicher bleibt.
Zu einem guten Job gehört weit mehr als ein Arbeitsplatz und ein Gehalt. Der Mensch steht bei Schüco im Mittelpunkt. Deshalb tun wir viel, damit sich alle Beschäftigten langfristig entwickeln können, sich wohl fühlen und Spaß an der Arbeit haben. Dazu gehören unter anderem flexible Arbeitszeitmodell, Mobiles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, Kindernotfallbetreuung, Kinderferienprogramm, Betriebssport, Events und Aktionstage, ein modernes Schulungszentrum und auch individuelle Förderung.
Impressionen
