Wichtiger Hinweis: Die Inhalte dieser Seite werden vom Aussteller selbst gepflegt. Für die Richtigkeit aller Angaben übernimmt der Veranstalter keine Gewähr.
Hinweis schließen

Commerzbank AG

Ausbildung bei Commerzbank AG

Die Commerzbank ist die führende Bank für den Mittelstand und starker Partner von rund 30.000 Firmenkundenverbünden sowie rund 11 Millionen Privat- und Unternehmerkunden in Deutschland. In zwei Geschäftsbereichen – Privat- und Unternehmerkunden sowie Firmenkunden – bietet die Bank ein umfassendes Portfolio an Finanzdienstleistungen. 

Dein Einstieg bei uns

Nach der Schule kannst du dich endlich selbst entscheiden – am besten für eine Ausbildung oder ein duales Studium bei der Commerzbank. Als Teil unseres Teams arbeitest du an vielfältigen Aufgaben und findest spannende Herausforderungen: von Anfang an! Und das Allerbeste daran: Wenn du gut bist, bieten wir dir nach deiner Ausbildung optimale Chancen auf eine Übernahme. Dein theoretisches Wissen bekommst du in der Berufsschule bzw. der dualen Hochschule oder Berufsakademie und in Seminaren der Frankfurt School of Finance & Management.

Weitere Standorte

bundesweit

Branche(n)

Wirtschaft, Verwaltung

Was sollten Bewerber*innen über uns wissen?

Das Bankgeschäft ist ein Geschäft von Menschen für Menschen. Entgegen den häufigen Erwartungen sind für uns daher nicht Mathematikkenntnisse das Wichtigste, sondern Spaß am Umgang mit Kund*innen, Verantwortungsbewusstsein und die eigene Persönlichkeit. 

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Die Digitalisierung liefert uns großartige Chancen, die Wünsche und Bedürfnisse unserer Kund*innen besser und schneller zu erfüllen. Dafür müssen auch wir uns als Commerzbank verändern: von der klassischen Traditionsbank zu einem digitalen Technologierunternehmen. Und genau dafür brauchen wir Nachwuchs, der mit uns diesen herausfordernden Weg geht. Unsere Gegenleistung: eine gute Ausbildungsvergütung (1.150 - 1.300 Euro p. Monat), 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub im Jahr + 2 Bankfeiertage, einmalig zum Start einen Bildungsgutschein in Höhe von ca. 300 Euro, z. B. für Lehrmaterial oder Technik, Übernahme bei guten Leistungen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, ausreichend Freiräume für die fachliche und persönliche WeiterentwicklungWork-Life-Balance durch innovative Arbeitszeitmodelle nach der Ausbildung/dem dualen Studium, eine ausgeprägte Team-Kultur und noch vieles mehr.